หัวหน้างาน 61% และพนักงาน 72% ไม่ไว้วางใจกระบวนการประเมินผลงาน นี่คือ 5 สิ่งที่ HR Leader ในไทยและอาเซียนต้องทำในช่วงกลางปี เพื่อแก้ไขการตั้งเป้าหมาย ฟีดแบ็ก และ People Analytics ก่อนครึ่งปีหลัง 2026